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一家政平台见面会现场签约率过半（主题）
中工网讯（工人日报-中工网记者蒋菡）“我是1号阿姨强东凤，45岁，来自甘肃，大专学历，我有育婴师证、辅食证、早教师证、蒙氏教育教师资格证。”“我是7号阿姨丁小玲，50岁，来自陕西，大专学历，在老家做过28年的幼儿园老师。”2月6日下午，家政服务平台“阿姨来了”举办新春首场雇主见面会。现场，60多位家政阿姨分拨进行自我介绍，来自26个家庭的50多名雇主举牌提问。
“早到就为了拿一个靠前的号码，这样能早点预约到阿姨。”雇主见面会14时正式开始，李先生12点就到了现场。春节过后，上班族陆续返岗复工，家政服务需求出现明显回暖。
记者在现场看到，雇主们对阿姨的自我介绍都听得非常认真，在踊跃提问的同时，还会反复比对阿姨们的资料，遇到满意的家政阿姨直接预约。其中，有经验、学历高的阿姨更有市场，常被多个雇主争相预约。
预约完成后，双方便开始了一对一面聊。“能和小孩子玩到一起最重要，毕竟孩子大部分时间都是和阿姨待在一起的。”17号雇主带着孩子来参加活动，在面试了3位阿姨后，最终选定了孩子最喜欢的那位。完成签约的阿姨号码会被及时更新在前台白板上，记者看到，面试开始仅一个小时，白板上已经写了近10个号码。
截至当晚，14组家庭成功完成签约，签约率超过50%。据“阿姨来了”副总经理徐化愚介绍：“今年春节返乡人员较往年大幅增加，目前部分岗位仍存在一定空缺，到2月底，家政阿姨基本能全部返岗。”